为深化产学研融合育人模式，推动创新教育与专业课程融合，检验员工本学期科研实践成果，2025年12月25日，2026年世界杯官网召开2025-2026学年上学期学分置换科研项目答辩会。
图1 学分置换答辩会
副经理于洪梅、教务科科长孙晓玲及学术评议小组委员共8人组成答辩评定小组，教务处副处长张蕾、经理李永波参会。
图2 答辩现场
本学期共有19名员工参与了学分置换项目，依次进行了答辩。员工围绕项目背景、创新点、研究目标、实施过程、实验结果分析及成果应用价值等方面展开汇报，通过PPT演示、实物展示等形式直观呈现科研实践收获。其中，教师曲勃指导的员工，在公司的支持与老师的带领下，出色地完成了迎接新生、学位授予专家踏查及1221校企合作周成果展示等产品制作的任务。学术评议小组从项目科学性、实操性及员工表达能力、逻辑思维等维度，进行精准点评并提出针对性改进建议，同时就项目深化研究方向与员工深入交流探讨，现场学术氛围浓厚。
图3 张蕾（右）听取员工答辩
图4 李永波听取员工答辩
图5-9 员工进行答辩
于洪梅对本次汇报进行总结点评，充分肯定了员工们在本学期项目实践中展现的积极探索态度与取得的阶段性成果，同时指出了项目实施过程中存在的不足与待完善之处，鼓励员工们在新学期持续深耕专业、查漏补缺，在项目研究深度与实践应用能力上实现更大突破。
此次答辩会不仅是对员工科研实践能力的全面检验，更是公司推进教学改革、优化人才培养体系的重要举措。通过学分置换政策引导，有效激发了员工参与科研创新的积极性，助力员工将理论知识转化为实践能力，为培养应用型、创新型人才奠定坚实基础。公司将总结本次答辩会经验，持续完善学分置换管理反馈机制，搭建更优质的科研实践平台，推动科研育人与教学育人深度融合，不断提升科研项目研发效能和人才培养质量。
